ПОЛИТИКА ОБРАБОТКИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
ООО «UHM Landtech»Утверждена приказом директора № 84 от «01» мая 2023 г.Редакция от «27» июля 2026 г.
1. Общие положения
1.1. Настоящая Политика определяет порядок обработки и защиты персональных данных физических лиц, обращающихся к ООО «UHM Landtech» через сайт uhm.uz, в том числе через раздел «Карьера».
1.2. Политика разработана в соответствии с Законом Республики Узбекистан «О персональных данных» № ЗРУ-547 от 2 июля 2019 года и иными нормативными актами Республики Узбекистан.
1.3. Политика является общедоступным документом и публикуется на сайте uhm.uz.
2. Сведения об операторе
Оператор персональных данных:Наименование: ООО «UHM Landtech»Адрес: Республика Узбекистан, г. Ташкент, Яшнабадский район, ул. Темирчи, д. 2ИНН: 207 192 377Адрес для обращений по вопросам персональных данных: [z.xidaeva@uhmlandtech.uz]Телефон: [+998910060690]
3. Основные понятия
Персональные данные — зафиксированная на электронном, бумажном и (или) ином материальном носителе информация, относящаяся к определённому или определяемому физическому лицу.
Субъект — физическое лицо, к которому относятся персональные данные.
Обработка — осуществление одного или совокупности действий по сбору, систематизации, хранению, изменению, дополнению, использованию, предоставлению, распространению, передаче, обезличиванию и уничтожению персональных данных.
Оператор — ООО «UHM Landtech», осуществляющее обработку персональных данных.
4. Категории обрабатываемых данных
4.1. При направлении отклика через раздел «Карьера» Оператор обрабатывает:
фамилию, имя, отчество;
дату рождения;
контактный телефон и адрес электронной почты;
город или регион проживания;
сведения об образовании;
сведения об опыте работы, последнем месте работы и должности;
сведения о владении языками;
сведения о наличии водительского удостоверения и его категориях;
сведения о готовности к командировкам;
сведения о желаемом уровне вознаграждения (при указании субъектом);
содержание сопроводительного письма (при заполнении);
резюме и сведения, содержащиеся в приложенном файле.
4.2. Оператор не запрашивает и не обрабатывает специальные категории персональных данных, включая биометрические и генетические данные, сведения о состоянии здоровья, религиозных, политических и иных убеждениях. Субъекту не следует включать такие сведения в резюме и сопроводительное письмо.
4.3. При посещении сайта могут автоматически собираться технические данные: IP-адрес, тип браузера и устройства, дата и время обращения, страницы просмотра. Эти данные используются исключительно для обеспечения работоспособности и безопасности сайта.
5. Цели обработки
5.1. Персональные данные, направленные через раздел «Карьера», обрабатываются в целях:
рассмотрения кандидатуры на заявленную вакансию;
связи с кандидатом для уточнения сведений и приглашения на собеседование;
формирования кадрового резерва и рассмотрения кандидатуры на иные вакансии Оператора;
ведения внутреннего учёта откликов.
5.2. Персональные данные не используются в рекламных и маркетинговых целях и не передаются третьим лицам для таких целей.
6. Правовое основание обработки
6.1. Обработка осуществляется на основании согласия субъекта, выражаемого путём проставления отметки в соответствующем поле формы перед отправкой отклика.
6.2. Отправка отклика без предоставления согласия невозможна.
6.3. Предоставление персональных данных является добровольным. Отказ от предоставления сведений, обязательных для заполнения, делает невозможным рассмотрение кандидатуры.
7. Срок обработки и хранения
7.1. Персональные данные хранятся в течение 6 (шесть) месяцев с даты поступления отклика, если субъект не отозвал согласие ранее.
7.2. По истечении указанного срока персональные данные подлежат уничтожению либо обезличиванию.
7.3. В случае приёма кандидата на работу его персональные данные обрабатываются в порядке, установленном трудовым законодательством Республики Узбекистан.
8. Передача персональных данных
8.1. Оператор не передаёт персональные данные третьим лицам, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Республики Узбекистан, а также случаев привлечения лиц, обеспечивающих техническое функционирование сайта и почтовых сервисов, на условиях соблюдения конфиденциальности.
8.2. Персональные данные могут быть предоставлены уполномоченным государственным органам по их законному требованию.
8.3. Трансграничная передача персональных данных осуществляется исключительно при соблюдении требований законодательства Республики Узбекистан.
9. Меры защиты
9.1. Оператор принимает правовые, организационные и технические меры для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, копирования и распространения, в том числе:
назначение лица, ответственного за организацию обработки персональных данных;
ограничение круга работников, имеющих доступ к персональным данным;
хранение файлов резюме в защищённом хранилище вне публичного доступа;
использование защищённого соединения при передаче данных с сайта;
резервное копирование и контроль доступа к информационным системам.
10. Права субъекта персональных данных
10.1. Субъект вправе:
получать информацию о наличии у Оператора своих персональных данных, а также об их обработке;
требовать уточнения, изменения или дополнения своих персональных данных;
требовать блокирования или уничтожения своих персональных данных;
отозвать согласие на обработку персональных данных;
обжаловать действия или бездействие Оператора в уполномоченном государственном органе или в судебном порядке.
10.2. Для реализации своих прав субъект направляет обращение на адрес электронной почты z.xidaeva@uhmlandtech.uz либо по почтовому адресу Оператора, указанному в разделе 2.
10.3. Обращение рассматривается в срок, установленный законодательством Республики Узбекистан. Отзыв согласия влечёт прекращение обработки и уничтожение персональных данных, за исключением случаев, когда их хранение предусмотрено законодательством.
11. Заключительные положения
11.1. Оператор вправе вносить изменения в настоящую Политику. Актуальная редакция размещается на сайте uhm.uz с указанием даты вступления в силу.
11.2. Продолжение использования сайта после публикации изменений означает согласие субъекта с новой редакцией.
11.3. Вопросы, не урегулированные настоящей Политикой, разрешаются в соответствии с законодательством Республики Узбекистан.